Националният съвет на „Да, България“ обяви, че партията ще настоява кандидатските листи за предстоящите парламентарни избори да отразяват качествата и способностите на номинираните, а не вътрешнопартийни квоти или коалиционни договорки.
Решението, потвърдено на пресконференция в Стара Загора, идва на фона на заявеното от формацията участие в коалиция с ДСБ и „Продължаваме промяната“ (ПП) на предстоящия вот.
Съпредседателите на партията подчертаха, че листите трябва да се подреждат по заслуги и активност, особено с акцент върху младите, политически ангажирани хора.
Официалното решение изисква значимо представителство на новото поколение, като целта е да се прекъсне традиционният подход с квоти, който доминира българската политика от десетилетия.
Исторически, българските партии разчитат на вътрешни квоти – разпределят места по пол, възраст, регион или коалиционни споразумения, често за сметка на прозрачността и заслугите.
Това води до критики за клиентелизъм и изтикване на способни кандидати в полза на лоялни партийци или хора с връзки.
Дори реформаторски формации като „Да, България“ са имали вътрешни спорове за баланса между открити вътрешни избори и лидерски контрол при подреждането на листите.
Настояването за листи по качества идва на фона на трайно обществено недоволство от липсата на прозрачност при подбора на кандидати във всички партии.
Въведеният през 2014 г. преференциален вот често се манипулира чрез контролиран или купен вот, особено в уязвими региони.
С този ход „Да, България“ дава заявка за скъсване с утвърдените практики и сигнализира за ангажимент към реална промяна и възстановяване на доверието.
Очаква се решението да засили дебата в коалицията и сред останалите партии, тъй като избирателите все по-настойчиво искат отчетност и истинска промяна в начина, по който се избират кандидатите.
